SELF MANAGEMENT – Gestione e sviluppo integrato di sé

Rivolto a tutti coloro che considerano il lavoro su di sé come il miglior investimento per sostenere il proprio sviluppo personale e professionale.

OBIETTIVI
Investire significativamente e continuamente su di sé. Avviare e stabilizzare il processo di empowerment e la capacità di essere attenti e presenti nelle situazioni. Accrescere la fiducia in sé e la resilienza. Accedere alle risorse di un’intelligenza relazionale, emozionale, creativa e flessibile. Sviluppare l’intenzionalità cosciente per non essere d’ostacolo a se stesso ma dare una direzione personale alla propria vita.

CONTENUTI
Il percorso è formato da aree formative e moduli tematici che affrontano in modo completo ed integrato a 360° i vari aspetti dello sviluppo di sé, fornendo tempi e spazi adeguati al processo di elaborazione personale e di collegamento con esperienze e situazioni di vita.

Aree formative
:

  • Conoscenza e sviluppo di sé
  • Comunicazione efficace e gestione della relazione
  • Consapevolezza, presenza e stati dell’essere
  • Metodologie, tecniche e strumenti di empowerment personale

DURATA
80 ore suddivise in moduli di 12 ore ciascuno da tenersi nei week end.

DOCENTE
Massimo Bucher, Ariella Gliozzo, Sauro Tronconi, Piero Vattovani.

 

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Serate, seminari e incontri per lo sviluppo delle capacità personali e l’evoluzione interiore

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